Accompagnement à la pérennisation des emplois dans les clubs

Le CROS Auvergne-Rhône-Alpes ​propose un accompagnement aux clubs ayant pour objectif la pérennisation de leurs emplois salariés. Pendant un an, 22 clubs pourront bénéficier d’un soutien personnalisé et d’une montée en compétence sur la thématique de l’emploi. L’outillage conjoint des élus bénévoles et des salariés est un des moyens pédagogiques privilégiés.

La démarche est construite en 4 étapes d’une assistance personnalisée tout au long de l’année :

  • Un premier rendez-vous individuel du club en Juin 2019,
  • 3 journées de formation portant sur l’analyse de ses potentialités, le management et la stratégie ainsi que sur le cadre juridique et comptable de la fonction employeur,
  • Un rendez-vous de bilan en Juin 2020.

Les temps de regroupement seront organisés dans 3 zones géographiques (Puy-de-Dôme, Ardèche et Isère) afin de privilégier la proximité géographique et ainsi limiter les temps et coûts de déplacement. Un suivi personnalisé tout au long de l’année par les intervenants est inclus dans ce programme proposé à 200€ par structure.

N’hésitez pas à contacter Mélanie BOSC, Directrice du CROS.